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买保险申请书审批意见(买保险的申请书)

本文目录一览:

保险申请书怎么写

理赔申请书

XX保险公司

我叫XXX 年龄X岁 所在学校XXXX 2010年X月 X日 X时 在学校上体育课期间打球导致手臂受伤 送院治疗 现已痊愈。 在医院期间花费医药费XXX元,因我办理贵司保险 ,保险单号XXXX 保险名XXXX 特提出理赔申请 望予以接纳办理

此致

申请人 XXX

年 月 日

扩展资料

理赔程序

1、立案查勘

保险人在接到出险通知后,应当立即派人进行现场查勘,了解损失情况及原因,查对保险单,登记立案。

2、审核证明和资料

保险人对投保人、被保险人或者受益人提供的有关证明和资料进行审核,以确定保险合同是否有效,保险期限是否届满,受损失的是否是保险财产,索赔人是否有权主张赔付,事故发生的地点是否在承保范围内等。

3、核定保险责任

保险人收到被保险人或者受益人的赔偿或者给付保险金的请求,经过对事实的查验和对各项单证的审核后,应当及时作出自己应否承担保险责任及承担多大责任的核定,并将核定结果通知被保险人或者受益人。

4、履行赔付义务

保险人在核定责任的基础上,对属于保险责任的,在与被保险人或者受益人达成有关赔偿或者给付保险金额的协议后十日内,履行赔偿或者给付保险金义务。保险合同对保险金额及赔偿或者给付期限有约定的,保险人应当依照保险合同的约定,履行赔偿或者给付保险金义务。

参考资料来源:百度百科-保险理赔

员工入保险申请书怎么写

社保是国家强制规定买保险申请书审批意见的,单位都需要帮您缴纳,个别单位未严格按照劳动法要求为员工购买社会保险,员工为买保险申请书审批意见了自己的利益,可以书面告知单位购买社保,具体以申请报告为宜。

例文如下买保险申请书审批意见

尊敬的公司领导:您好!

首先感谢公司领导对我的栽培和帮助。我是一名XXXX,于XXX年X月进入公司工作,至今已有X年/月。公司的不断发展壮大,我个人的能力也在不断提升和进步。由于珍惜并且热爱这份工作,因此在自己的岗位上,我一直努力工作,认真负责。

在此,特向公司申请给予我购买社保的请求,希望公司能够批准为盼,谢谢!

法律依据:《中华人民共和国社会保险法》

第六十四条

社会保险基金包括基本养老保险基金、基本医疗保险基金、工伤保险基金、失业保险基金和生育保险基金。除基本医疗保险基金与生育保险基金合并建账及核算外,其买保险申请书审批意见他各项社会保险基金按照社会保险险种分别建账,分账核算。社会保险基金执行国家统一的会计制度。

社会保险基金专款专用,任何组织和个人不得侵占或者挪用。 基本养老保险基金逐步实行全国统筹,其他社会保险基金逐步实行省级统筹,具体时间、步骤由国务院规定。

拓展资料:

一、企业员工入保险的流程?

具体流程如下:

1、先在企业的所在辖区开立企业社保帐户

2、将企业内已参保的员工社保关系转入本企业帐户

3、在社保缴费首月在社保打印缴费明细单(明细单上包括员工的姓名、身份证号、缴费基数等)

4、办理同城委托扣缴社保手续(这是到企业开户银行办理)

5、以后每月只需向社保提交参保人员增加或减少表

由于各地的开立企业社保帐户所需资料不一样及办理增加员工社保手续也不一样,政策也经常调整,所以具体所需资料应按所在辖区社保规定办理。

办理登记手续时,一般应当按照有关规定填写社会保险登记表,同时按要求出示以下证件和资料:

(1)工商行政机关注册的营业执照或其他核准执业或成立证件买保险申请书审批意见

(2)国家质量技术监督部门验发的企业组织机构统一代码证书;

(3)企业法人身份证;

(4)税务登记证;

(5)劳动和社会保障行政部门审批的劳动工资手册;

(6)职工与企业签订的劳动合同;

(7)在职职工工资发放表。

办理好了后,每月按照当地规定的日子,往社保局对应的帐户打钱。

如果在有不明白的你可以打电话咨询社保局的相关人员。

二、工伤保险是什么

工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。

工伤保险的认定:劳动者因工负伤或职业病暂时或永久失去劳动能力以及死亡时,工伤不管什么原因,责任在个人或在企业,都享有社会保险待遇,即补偿不究过失原则。

工伤保险,又称职业伤害保险。工伤保险是通过社会统筹的办法,集中用人单位缴纳的工伤保险费,建立工伤保险基金,对劳动者在生产经营活动中遭受意外伤害或职业病,并由此造成死亡、暂时或永久丧失劳动能力时,给予劳动者及其实用性法定的医疗救治以及必要的经济补偿的一种社会保障制度。这种补偿既包括医疗、康复所需费用,也包括保障基本生活的费用。

2016年5月1日起各地要继续贯彻落实国务院2015年关于降低工伤保险平均费率0.25个百分点和生育保险费率0.5个百分点的决定和有关政策规定,确保政策实施到位。生育保险和基本医疗保险合并实施工作,待国务院制定出台相关规定后统一组织实施。

员工购买保险申请书范文

买保险还用申请???个人商业险纯属个人的商业行为,他无权干涉。社保和团体险是公司领导的事,我们只能建议,让员工有归属感,好招工,风险转移,遵守法律(社保)等等,,例如第一:可以稳定企业的永续经营—当企业不幸发生意外灾害时,团体保险可以帮助企业主渡过难关、继续经营,保住万里江山。第二:可以减轻雇主法律上的责任-当职业灾害发生时,藉由团体保险可以帮您解决员工职灾伤残及死亡的问题,减轻企业经营的风险。第三:可以减少员工的流动率-透过团体保险的保障,身故或残废的员工都可以获得适当的照顾,员工生活有保障,自然可减低流动率、提升生产力了。第四:可以吸收高素质的员工-优秀的人才是企业发展的根本,透过团体保险的福利计划,更可以吸收优秀的人才,赢得员工的忠诚,避免人才的流失。第五:团体保险费用的支出可以享受免税的优惠-每位员工、每月二千元内的团体保险保费,可以核实认列费用,既为员工谋福利,又为公司节税,何乐而不为呢?帮员工购买团体保险除了可以让员工感受到公司对他们的照顾之外,更可以帮助企业不至因为一场意外事故,就赔掉了多年苦心经营的心血,同时,又可化解许多不必要的劳资纠纷!因此,帮员工购买团体保险,可说是一举数得哦!企业把员工福利保障计划作为人力资源管理的重要手段,从企业长远来看也是保证企业高速运转、创造佳绩的有力措施:●可留住优秀人才,提升公司形象●可提高员工士气,使员工无后顾之忧●

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机动车保险批改申请书

机动车辆险业务批改申请书

中国太平洋财产保险股份有限公司东莞分公司:

本投保人或被保险人名称,证件类型,证件号

码,申请在保单号项下投保的车牌号码的车辆,向贵司申请办理保险合同内容批改,具体申请批改内容如下:

根据广东保监局285号文件要求:从2008年12月1日起,各保险公司在批退理由真实合理的前提下,保费批退资金必须全额以转账方式直接转至投保人同名(以保险发票投保人名称为准)账户。

本批单生效前,保单发生过户、使用性质改变等信息对理赔有重大影响的,保险公司不负赔偿责任。批改原因:□被保险人信息变更:保险车辆转卖、转让、赠送他人□保险车辆变更使用性质

□保险车辆信息变更□加保或减保部分险种□保单退保□变更其他内容

具体变更内容如下:(请在需要变更项目前的“□”上打“√”)□被保险人/索赔权益人:原:更改为:□身份证号码:原:更改为:□组织机构代码:原:更改为:□行驶证车主:原:更改为:□车牌号码:原:更改为:□发动机号码:原:更改为:□车架号码:原:更改为:□厂牌型号:原:更改为:□登记日期:原:更改为:□其它:原:更改为:□特别约定:

增加/减少险种及保额(增加请打“√”,减少请打“×”):□车辆损失险:车身价(元)□第三者责任限额:(元)□全车盗抢险保额:(元)

□车上责任险司机(元)乘客(元/座)□玻璃破碎险

□基本险不计免赔(车损/第三者/车上责任)□自燃损失险保额:(元)□涉水险

□车身油漆(限额:元)

□其它

受托人信息确认:(如投保人或被保险人委托他人办理保险批改的,请如实填写委托事项)受托人姓名:联系电话:受托人证件类型:证件号码:

受托人必须持有委托人授予的委托书和委托人相关证件原件方可代委托人办理相关批改。受托人在办理委托事项时的所行为,视同受委托人亲为,由此产生的全部后果,受委托人均予以承认。

提供的资料:□投保人户名:□开户行:□帐号:验车及单证情况验车情况:□合格□不合格验车人:核保人:日期:年月日出单中心意见审批人签字:

日期:复核情况

复核人签字:

投保人声明及注意事项:

本投保人或被保险人所填写内容及所交材料均为真实情况,没有任何虚假和隐瞒,对合同条款内容及赋予的权利和义务已知悉,并对本次保险批改申请书及办理批改委托书可能引发的经济纠份和法律后果充分了解且无异议,请贵司给予批改。

投保人或被保险人:(签章)联系电话:

受委托人:(签章)申请批改日期:年月日

扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

个人保险申请书怎么写呢

尊敬的公司领导:

您好!首先感谢公司领导对买保险申请书审批意见我的栽培和帮助。我是一名xxx 买保险申请书审批意见,xxx年x月进于入公司工作 ,至今已有x年。公司的不断发展壮大 ,我个人的能力也在不断提升和进步。由于珍惜并且热爱这份工作 ,因此在自己的岗位上 ,我一直努力工作 ,认真负责。在此 ,特向公司申请给予我购买社保的请求 ,希望公司能够批准为盼 ,谢谢!

此致

敬礼!

申请人:

xxx年x月x日

社会保险属于国家强制性保险险种 ,任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加 ,对此《劳动法》第七十二条作了明确规定。

《劳动法》第16条规定:“建立劳动关系应订立劳动合同。”

《劳动法》第72条规定:“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险 ,缴纳社会保险费。”

单位为员工缴纳社保是法定的义务。

可以按照《劳动合同法》第三十八条“用人单位有下列情形之一的 ,劳动者可以解除劳动合同:(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的”规定 ,解除与工厂的劳动合同 ,同时要求工厂支付第四十七规定的“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限 ,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的 ,按一年计算;不满六个月的 ,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。”补缴自参加工作之日起至解除劳动合同之日止欠缴的社会保险费等。也可以只要求企业为买保险申请书审批意见你补缴欠缴的社会保险费 ,而不解除与企业的劳动合同。

另:五险一金中 ,养老保险、医疗保险和失业保险 ,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费 ,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的 ,而“一金”不是法定的。

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